الخرطوم : المجد نيوز
في خطوة تعكس عودة مؤسسات الدولة إلى انتظام برامج التوظيف، استضافت جامعة النيلين، أمس، الامتحان التحريري للتنافس على وظائف ديوان الزكاة الاتحادي، بمشاركة أكثر من 30 ألف متقدم من مختلف ولايات البلاد، يتنافسون على 700 وظيفة عبر مفوضية الاختيار للخدمة المدنية القومية، في واحدة من أكبر عمليات التوظيف الحكومية خلال الفترة الأخيرة.
وأكد مدير جامعة النيلين، البروفيسور الهادي آدم محمد إبراهيم، أن استضافة الامتحان تمثل مؤشراً على استقرار الأوضاع وعودة النشاط المؤسسي، مشيراً إلى أن الجامعة سخّرت إمكاناتها بالتنسيق مع ديوان الزكاة والمفوضية القومية للخدمة المدنية لضمان إجراء الامتحانات وفق أعلى معايير النزاهة والشفافية، وحتى إعلان النتائج.
من جانبه، أوضح ممثل الأمين العام لديوان الزكاة، الخير يوسف نور الدين، أن اختيار جامعة النيلين جاء لضمان الحياد الكامل، مؤكداً أن المفاضلة ستتم على أساس الدرجات والكفاءة فقط، بعيداً عن أي اعتبارات جهوية أو إثنية. وكشف أن الوظائف المطروحة تستهدف تعويض النقص الناتج عن التقاعد، معلناً عن طرح 600 وظيفة اتحادية جديدة خلال العام المقبل في إطار برنامج الإحلال والتجديد.
وأشار إلى أن الوظائف اتحادية وسيتم توزيع المقبولين على مختلف ولايات البلاد، مبيناً أن المنافسة شملت 11 ولاية، بينما ستُنظم امتحانات ولايتين خلال الفترة المقبلة.
بدوره، شدد الأمين العام للمفوضية القومية للخدمة المدنية، معتصم هجو العبيد، على أن الكفاءة والقدرات تمثلان المعيار الوحيد للاختيار، مؤكداً أن الجامعة ستتولى تصحيح الامتحانات وإعلان النتائج خلال نحو أسبوع، مع إتاحة فرصة ترشيح الناجحين الذين لن يتم استيعابهم في ديوان الزكاة لوظائف حكومية أخرى.
ووصف ممثل الأمين العام لمجلس الوزراء، الدكتور يوسف عبد الله آدم، التجربة بأنها نموذج جديد لاختيار العاملين في مؤسسات الدولة بالشراكة مع الجامعات، بما يعزز مبادئ العدالة والشفافية في الخدمة المدنية.
وشهدت الامتحانات إقبالاً كثيفاً، حيث توزع المتقدمون على فترتين؛ صباحية لحملة الشهادة الثانوية ومسائية للجامعيين، وأُجريت الامتحانات في أربعة مراكز داخل كليات الدراسات الاقتصادية والتجارة والقانون والآداب بجامعة النيلين.
